Apa Uniknya Kurikulum MPPO?

Kurikulum MPPO (Magister Perubahan dan Pengembangan Organisasi) terbagi menjadi 5 blok yang masing-masing fokus pada pencapaian kompetensi tertentu.

1. Blok pertama fokus pada pengembangan kompetensi pembelajaran peserta MPPO. Peserta MPPO akan belajar bagaimana cara belajar sehingga dapat menemukan cara belajar yang paling efektif bagi dirinya. Cara belajar yang akan digunakan dalam mengikuti pendidikan MPPO. Dalam blok ini terdapat mata kuliah, study skill (18 jam), action research method (12 jam), psikologi industri & organisasi (12 jam), dan teori organisasi (12 jam). 
2. Blok kedua fokus pada pengembangan kompetensi personal dan kompetensi interpersonal. Harapanya peserta menjadi seorang yang telah matang sebagai pemimpin, menerima kelebihan dan kelemahan diri. Kematangan yang menjadi faktor kunci ketika terlibat dalam proses perubahan dan pengembangan organisasi. Mata kuliah yang ada pada blok ini adalah Pengenalan Diri (4 sks), Dasar-dasar Appreciative Inquiry (4 sks), Psikologi Perubahan Organisasi (3 sks), dan Kepemimpinan Resonan (3 sks) 
3. Blok ketiga fokus pada pengembangan kompetensi analisis dan kompetensi organisasi. Peserta MPPO akan diajak menggunakan cara berpikir sistem dalam memandang organisasi secara makro maupun secara mikro. Dengan demikian, diharapkan dapat memahami dan menyusun profil organisasi secara komprehensif dan holistik. Blok ini terdiri dari mata kuliah Berpikir sistem dalam mencapai tujuan strategis organisasi (3 sks), perilaku organisasi (3 sks), manajemen strategis (3 sks), dan desain organisasi (3 sks) 
4. Blok keempat fokus pada pengembangan kompetensi tindakan. Pada blok ini, peserta MPPO akan mendesain sebuah intervensi yang inovatif berbasis pada profil organisasi yang telah dihasilkan pada blok sebelumnya. Setelah itu, mahasiswa akan lebih banyak melakukan praktek baik pada level individu (coaching), level kelompok (fasilitation skill) maupun organisasi (consultation skill). Blok ini terdiri dari mata kuliah Perubahan Keseluruhan Sistem (whole system) (3 sks), Keterampilan Konsultasi (3 sks), Keterampilang Coaching (3 sks), dan Keterampilan Fasilitasi (3 sks). 
5. Blok kelima fokus pada integrasi seluruh kompetensi. Peserta MPPO akan mendesain dan menyusun tesis dengan menggunakan seluruh pengetahuan, sikap dan kemampuan yang telah dikuasai 

Program yang terdiri dari 46 SKS ini dapat diselesaikan dalam waktu 16 bulan. Lebih jelas mengenai MPPO dapat dilihat di http://mppo.psikologi.unair.ac.idhttp://mppo.psikologi.unair.ac.id